ADVOKATUNDERSØKELSEN

Blant de lovende talentene er over halvparten av vinnerne kvinner

I kategorien for tvisteløsning, domineres listen over lovende talenter utelukkende av kvinner. Aller øverst står Marie Nesvik. 

Marie Nesvik.
Publisert Sist oppdatert

Fremdeles er hovedlistene i advokatundersøkelsen til Kapital JUS preget av mannlige vinnere. Likevel virker det til å være et skifte på gang. 

I tillegg til hovedlisten i hver av de 26 fagkategoriene, kåres det også lovende talenter. Her er kvinneandelen på vei opp. 

I årets undersøkelse, er 14 av 26 lovende talent-vinnere kvinner. Det gir en kvinneandel på nær 54 prosent.

- Det er kjempehyggelig. Det er veldig stas at kolleger har stemt meg frem, sier Wikborg Rein-partner Marie Nesvik. 

Akkurat som i fjor, er hun kåret til årets lovende talent innenfor tvisteløsning. 

- Som liten ønsket jeg å bli ballettdanser. Hadde jeg blitt det, hadde jeg vært pensjonert nå. Istedenfor er jeg et lovende talent i advokatbransjen. Det er gøy, humrer Nesvik. 

DISSE KVINNENE TOPPER I LOVENDE TALENTER-KATEGORIEN

Kategori Navn
Media, sport og kulturIda Brabrand (Brækhus)
InternadvokatLine Bøhn Hagen (DNB)
TvisteløsningMarie Nesvik (Wikborg Rein)
Fast eiendomLise Sofie Stene (Grette)
EntrepriserettKjersi Lerkerød (Arntzen de Besche)
Fornybar og klimaCaroline Skaar Landsværk (Wikborg Rein)
EU/EØS- og konkurranserettElisabeth Lian Haugsdal (Wiersholm)
ImmaterialrettAnja Stensrud Elverum (BAHR)
Handel og industriCathrine Grundtvig (Bull)
Offentlige anskaffelserMalene Reinertsen (Wikborg Rein)
Offshore og oljeserviceSilje Helene B. Dagsland (Haavind)
Restrukturering og konkursrettMira Bergsland (Bull)
Olje og gassCathrine B. Hetland (Wikborg Rein)
ShippingBenedicte Haavik Urrang (Nordisk Skibsrederforening)

KILDE: Kapital JUS

Kun kvinnelige talenter på listen

I kategorien for tvisteløsning, blir kvinnelige advokater stadig mer synlige. 

Mens hovedlisten består utelukkende av menn, er det utelukkende kvinner på listen over de lovende talentene. 

- At det bare er menn på hovedlisten innenfor tvisteløsning, kommer til å endre seg raskt, spår Advokatforeningens generalsekretær Merete Smith. 

Det var hun som delte ut prisen til prosedyrevinnerne onsdag kveld. 

Store kjønnsvariasjoner

Selv om det Wikborg Rein-initierte forumet «Kvinner i skranken» trekker full sal hver gang det inviteres til samling, og kvinneandelen øker blant de lovende talentene, er det likevel få kvinnelige prosedyreadvokater både nasjonalt og internasjonalt. 

At man får frem de unge, er utrolig viktig for utviklingen av et advokatfirma, ifølge managing partner i Wikborg Rein, Geir Sviggum.

- Mediene er ofte opptatt av kvinneandel på partnernivå, men om man ser på de ulike fagkategoriene, er det store forskjeller. Innenfor mitt fagområde, compliance, er vi eksempelvis fem partnere i Wikborg Rein - og jeg er den eneste mannlige, sier han. 

- Tvisteløsning er blant fagfeltene hvor det har vært størst problemer med å få frem kvinnelige profiler. Kanskje begynner vi å se en endring der. Marie er et kjempetalent og jeg er utrolig stolt av at hun vinner rett og slett. 

Geir Sviggum og Marie Nesvik.

- Ikke et bevisst valg

For Nesvik var det kjærligheten til jussen, men også tilfeldigheter, som gjorde at hun selv valgte å satse på tvist. 

- Jeg jobbet på universitetet i Oslo i mange år, og skrev en doktoravhandling innenfor internasjonal privatrett, hvor jurisdiksjonsbiten av det er et prosessrettslig spørsmål, forteller hun. 

- Deretter kom jeg i snakk med en advokat som arbeidet med prosedyre og som tilbød meg jobb. Det var egentlig ikke et veldig bevisst valg.

Tvisteløsning: 10 på topp

1 Navn Firma
2Henning HarborgThommessen
3Frode InnjordHjort
4Ola Ø. NisjaWikborg Rein
5Kaare A. SheteligWikborg Rein
6Christian ReuschSimonsen Vogt Wiig
7Thomas G. NaalsundWiersholm
8Jørgen VangsnesWikborg Rein
9Stephan L. JervellWiersholm
10Emanuel FeinbergGlittertind

KILDE: Kapital JUS

Powered by Labrador CMS